113年度SUPER教師獎甄選

壹、 目的

        發掘優良教師、推廣良師典範，藉此影響社會對教師角色之重視與肯定，帶動人才培育之良性循環，給予老師實至名歸的鼓勵，藉此鼓勵專注認真、抱持理想的好老師投入教育界深耕，並發揮正向的影響力。

貳、辦理單位

一、指導單位：社團法人中華民國全國教師會、新竹市政府。

二、主辦單位：新竹市教師會。

三、協辦單位：新竹市教師職業工會。

參、參加對象

一、新竹市轄內高中職、國中、國小及幼兒園教師(含幼兒園教保員)，且為本會會員連續達三年以上。

二、任教滿3年，教學具創意，受學生肯定，對學生有深刻影響者。

三、曾獲全國SUPER教師首獎、全國POWER教師獎、本市POWER教師獎或本市SUPER教師獎，皆不得再報名。

四、擔任本會會務人員(依本會章程規定，經理事會通過之幹部)，及本會理監事，於任期內不得報名。

肆、報名方式

    可由本人、家長、同事、校長、學校教師會推薦，並由各校教師會或分會統一報名，每一分會可依不同組別，最多推薦一名，SUPER教師獎推薦表如【附件二】。

伍、資料檢附

一、SUPER教師獎教師報名表如【附件一】，並請檢附佐證資料。

二、報名相關資料請以A4直式橫書的形式繕打，含封面至多不得超過31頁，檢附資料詳見【附件三】，並請於報名截止日前(112年9月28日星期四，下午五點前)，送達本會。

三、參選資料正本恕不退還，請自留副本。

四、除前述基本資料外，參加者平日豐富之教學檔案資料，可於訪視委員到校訪視時再呈現，主辦單位於遴選期間，不再授理任何補充資料。

陸、遴選作業時間

   自112年10月11日（三）至112年12月15日（五）止，由新竹市教師會依「新竹市教師會SUPER教師遴選委員會組織暨作業要點」進行遴選，於113年1月12日(五)前完成作業。

柒、評選標準：

    任教滿三年，與同事、家長、學生互動良好；主動研究創新教材、教法，提升學生學習興趣，引發學生深入思考，與學生共同成長，並能帶動同儕共同成長等，詳如【附件四】。

捌、得獎名額

    分高中職、國中、國小及幼兒園四組，各組取SUPER教師獎一名，SPECIAL教師獎若干名。

註：若各組SUPER教師獎、SPECIAL教師獎，參選教師均未達評選標準，得以從缺辦理。

玖、獎勵表揚

一、頒獎形式：本會將於會員代表大會中頒獎表揚。

二、獎勵方式：

1.新竹市SUPER教師獎得獎者，獎金壹萬元整及獎盃一座（於全國SUPER教師獎表揚大會中頒發）；SPECIAL教師獎得獎者，獎盃一座。

2.SUPER教師獎得獎者，將推派參與全國SUPER教師決賽，並依其辦法另頒獎金、獎盃及奬狀。

3.得獎人若未能親自出席頒獎典禮領獎，得委託代理人，但得獎人若未委託代理人出席頒獎典禮領獎，視同放棄獎金及獎項。

三、本市SUPER教師獎及SPECIAL教師獎得主需配合事項：

1. 凡獲獎及參與協助教師，本會將報請本市教育處予以敘獎鼓勵。

2. SUPER教師獎及SPECIAL教師獎得獎者於當年度內應協助本會推展教師專業成長活動（例如：基層教師座談或擔任本會辦理研習之講師），以發揮優良教師之影響力。

3. 報名參選之資料（除第一項教師基本資料外）皆授權本會上網公告，供所有教師分享學習，參考【附件五、附件六】。

壹拾、 實施計畫如有未盡事宜，依社團法人中華民國全國教師會公告辦法增訂之。